Governo Municipal conclui 1º módulo do Programa de Formação de Gestores e reforça compromisso com a excelência na gestão pública
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O Governo Municipal de Patrocínio concluiu, nesta semana, o 1º módulo do Programa de Formação de Gestores para Servidores Públicos, iniciativa realizada em parceria com o Instituto Áquila com o objetivo de fortalecer a gestão pública municipal por meio da qualificação contínua dos servidores.
As atividades foram realizadas no UNICERP e reuniram 100 servidores de diversas secretarias municipais, divididos em duas turmas. O programa contempla carga horária total de 16 horas, distribuídas em dois módulos, promovendo o desenvolvimento de competências voltadas à liderança, planejamento, monitoramento e gestão por resultados.
Durante o primeiro módulo, os participantes aprofundaram conhecimentos em conceitos fundamentais da gestão, ferramentas gerenciais, visão sistêmica, análise de oportunidades, avaliação de processos e elaboração de planos de ação, além de participarem de atividades práticas e dinâmicas voltadas à realidade da administração pública.
A capacitação é conduzida por Mirza Quintão Utsch, consultora sócia do Instituto Áquila, com ampla experiência em gestão estratégica e melhoria de processos. Ao longo da formação, a instrutora compartilha metodologias e ferramentas voltadas ao fortalecimento da liderança e ao aprimoramento da eficiência operacional no serviço público.
O programa integra os esforços do Governo Municipal para investir na valorização dos servidores e no aperfeiçoamento contínuo da administração pública, contribuindo para a construção de uma gestão cada vez mais eficiente, moderna e orientada a resultados.
O segundo módulo será realizado nos dias 14 e 15 de julho, quando os participantes darão continuidade à formação, aprofundando temas como acompanhamento de resultados, gestão à vista, padronização de processos, diagnóstico do trabalho operacional e tratamento de anomalias.
Para o prefeito Gustavo Brasileiro, investir na capacitação dos servidores é investir diretamente na qualidade dos serviços prestados à população. “Uma gestão pública eficiente é construída por pessoas preparadas, comprometidas e capacitadas para transformar desafios em resultados para a comunidade”, destacou.
A iniciativa reforça o compromisso da Administração Municipal com a inovação, a eficiência e a valorização dos servidores públicos, pilares fundamentais para a construção de uma cidade cada vez melhor para todos.
